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滨州学院 诚聘英才
发布时间:2014-12-09   作者:冯蓉 访问量:

滨州学院 诚聘英才

滨州学院是经国家教育部批准成立的一所综合性普通本科院校,坐落在中国古代著名军事家“兵圣”孙武的故乡、富饶美丽的黄河三角洲腹地现代生态园林型城市——滨州市。学校占地1970亩,校舍总建筑面积42.5万平方米;现有教职工1271人;设有21个系(院、部)、49个普通本科专业、38个专科专业,建有6个省部级重点学科、8个省级特色专业、23门省级精品课程;面向全国22个省(市、区)招生,现有全日制普通本专科在校生18200人;培育了飞行技术、孙子研究、安全文化、黄河三角洲生态、黄河三角洲文化、微分方程与动力系统、航空信息技术研发七大特色品牌,拥有山东省黄河三角洲生态环境重点实验室等19个省市级重点创新平台;围绕黄河三角洲开发建设,推进校地合作,积极开展科技服务与合作共建,与澳大利亚、法国、俄罗斯等13所国外大学建立了校际交流与合作关系;与中国科学院、山东大学、曲阜师范大学等20家单位联合培养研究生,是山东省教育厅批准的研究生联合培养基地。

一、招聘条件

1.政治合格,品德优良,基础扎实,治学严谨,成果突出,身体健康。
2.招聘的学科带头人,具有博士学位的教授年龄不超过45周岁,具有博士学位的副教授年龄不超过45周岁,特别优秀且特别急需的人才,年龄可适当放宽。
3.招聘的博士研究生,年龄不超过45周岁,毕业于“985工程”、“211工程”国家重点建设大学的优先考虑。

二、有关待遇
(一)具有博士学位的教授
安家费35万元,分五年支付,每年支付1/5;若在滨州购房,其中20万元可一次性按借款支付,每年冲销1/5;提供科研启动经费(文科5万元,理工科15万元);提供周转住房一套。
(二)具有博士学位的副教授
安家费30万元,分5年支付,每年支付1/5;若在滨州购房,其中18万元可一次性按借款支付,每年冲销1/5;提供科研启动经费(文科4万元,理工科10万元);提供周转住房一套。
(三)博士研究生
1.紧缺专业的博士
安家费25万元,分五年支付,每年支付1/5;若在滨州购房,其中15万元可一次性按借款支付,每年冲销1/5;提供科研启动费(文科2-4万元、理工科6-8万元),提供租房补贴500/月。
2.其它学科专业的博士
安家费15万元,分五年支付,每年支付1/5;若在滨州购房,其中10万元可一次性按借款支付,每年冲销1/5;提供科研启动费(文科2万元、理工科5万元),提供租房补贴500/月。
3.具有博士后流动站工作经历的,按紧缺专业的博士研究生待遇标准予以兑现。
(四)引进的高层次人才带来的国家级、省级科研项目,原则上按学校的配套政策给予资助。对其取得的科研、技术成果,按学校的有关规定给予奖励。
(五)学校为聘用的高层次人才提供良好的工作、科研条件;同等条件优先评聘专业技术职务;引进的高层次人才完成服务期后实行能进能出的宽松政策。

三、其他事项
(一)特别优秀且特别急需的人才,待遇一事一议。
(二)为具有博士学位的教授、副教授提供的周转住房,第一个5年聘期内无偿使用(免收租金,水、电、暖和物业费自理)。

(三)租房补贴从应聘人员来校上班之日算起,连续发放两年。

(四)学校与应聘人员签订服务协议,聘期一般为5年。聘期内实行考核制,考核情况与待遇挂钩。聘期期满,经考核合格者,可续签协议。

四、报名
应聘人员如实填写《滨州学院公开招聘报名登记表》,连同个人简历电子版以压缩包方式发至bzu_hr@163.com(以“应聘专业_学历学位_姓名_毕业院校”格式命名)。

五、联系人及联系方式
  联系人:申保忠 刘志亮

话:0543-3190031

E-mail:bzu_hr@163.com

址:http://rsc.bzu.edu.cn/

址:山东省滨州市黄河五路391号滨州学院人事处

编:256600

附件1:滨州学院公开招聘报名登记表

附件一:滨州学院2015年高层次人才引进需求.docx

附件2:滨州学院2015年高层次人才引进需求

附件二:滨州学院公开招聘报名登记表.doc